近年来，万载县为提升林农生产技能提供优质的培训服务，采取涉林农企业、林农合作社点“菜单” 、 林农“选项” 、培训机构帮培训的办法，实施林农培训计划、推行技能培训、技术帮助的运作模式，助推着涉林农企业、林农合作社的发展和林农技能素质的提升。获悉，2018年1一6月，为32个涉林农企业、林农合作社61个工种的1200多名林农进行技能对接培训。

    该县在制定今年涉林农企业、林农合作社、林农技能培训计划中，为改变过去单一的培训格局，创新创优培训举措，建立“菜单”式的培训体系，加大推行对口、实用的技能培训力度，配备对口相应的师资、技师培训队伍，增强师资、技师的传授能力。依据涉林农企业、林农合作社“菜单”的需求，分别组织师资、技师、专业技术人员深入涉林农企业、林农合作社开展形式多样化的林农技能培训活动，并进入生产现场进行技能操作指导，收到了好的成效，受到了涉林农企业、林农合作社和林农的一致好评。(万载县林业局  江耀华)